Nous avons décidé de migrer notre programme comptable sur Abacus au début de cette année. D’après les connaisseurs, ce logiciel est « la Rolls Royce des systèmes ERP ». Deux tiers des fiches de paie en Suisse sont éditées par ce programme. Nous travaillons sur ce projet de migration informatique depuis plus de 6 mois avec l’aide d’une équipe de consultants. Malgré notre anticipation et toutes les heures de préparation, cette opération nous a fait vivre quelques sursauts. Nous sommes encore en train d’apprendre à utiliser toutes les fonctionnalités de ce nouvel outil. Dès que tout sera maîtrisé, nous serons heureux de pouvoir les proposer à nos clients.

Nous remercions en particulier Laurent Vaucher qui a rejoint notre équipe Fiduciaire en tant que Responsable de mandats de gestion. Ses valeurs humaines combinées à la richesse de son parcours et ses larges connaissances techniques en font déjà un membre très apprécié de l’équipe sur lequel nous pouvons compter.

Dans le cadre de la situation exceptionnelle liée au manque de place d’accueil en foyer d’urgence, nous avons entamé une collaboration avec le Département femme-mère-enfant du CHUV et la Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ). Objectif : venir en renfort, dans le cadre d’hébergements sociaux d’enfants, avec du personnel éducatif de Nanou Solutions.

Cette collaboration a permis d’apporter un encadrement soutenant aux enfants qui vivent des situations difficiles, main dans la main avec l’équipe pluridisciplinaire des Services de pédiatrie, de néonatologie et d’obstétrique du CHUV. Merci aux Nanou qui font preuve d’énormément d’adaptabilité et de professionnalisme dans le cadre de ces missions complexes. Et merci aussi à l’État de Vaud, au CHUV et à la DGEJ, pour la confiance témoignée.

Nous débutons l'année en beauté avec une expansion dans le canton de Berne, et plus précisément dans la partie francophone, au sein de la charmante ville de Bienne.

Nous recherchons activement des professionnel-le-s de l'enfance tant pour des missions temporaires de courte ou longue durée que pour des postes fixes. N’hésitez pas à en parler à votre réseau. Pour postuler, suivez ce lien.

Bien qu’elle ait été festive pour Nanou Solutions, cette année a aussi été particulière pour nous tous et toutes, œuvrant dans le domaine de l'enfance, qui faisons face à certains enjeux et défis qui ne sont pas des moindres.

Le cœur de notre action vise à vous soutenir et vous accompagner dans le cadre de l'évolution des besoins sociaux et c'est avec beaucoup de reconnaissance que nous observons le chemin parcouru avec vous.

En cette période festive, nous vous remercions particulièrement pour votre confiance et votre bienveillance.

Nos vœux les plus chaleureux vous accompagnent pour cette nouvelle année. Et pour la nouvelle décennie qui se profile, voyons magie, voyons projets, voyons grand, voyons avec des yeux d'enfants…

Au plaisir de vous retrouver en 2024, nous vous souhaitons de Joyeuses Fêtes !

La formation continue c’est s’offrir le temps d’apprendre et de réfléchir, un temps ô combien important pour relever les défis de demain. J’ai eu la chance de pouvoir m’octroyer ce temps à une époque où l’accélération est devenue un dangereux phénomène de société.

Entourée ici de mes deux professeurs, Giuliano Bonoli et Stéphane Nahrath (à droite) et du directeur de l’IDHEAP, l’Institut des Hautes études en administration publiques, Nils Soguel (à gauche), cette photo prise lors de la cérémonie de remise des diplômes clôt une période d’étude entamée en 2019 qui m’a permis de retourner sur les bancs de l’université, à la rencontre de magnifiques personnes, et de réfléchir ensemble aux enjeux sociétaux de demain.

Le sujet auquel je me suis attaché dans le cadre de mon travail de master MPA est l’analyse comparative des politiques publiques vaudoises et genevoises en termes de partenariats avec des entreprises dans le domaine de l’accueil de jour de l’enfance.

J’ai défendu ma thèse le 18 octobre face à un expert pour lequel j’éprouve beaucoup d’admiration et de reconnaissance : Jean-Claude Seiler, qui a dirigé le Service d'accueil de jour de l’enfance de la Ville de Lausanne de 1998 à 2020 et qui a permis un développement remarquable de ce secteur tant quantitativement que qualitativement.

Nous félicitons chaleureusement Anouck Ruegg, Méline Huynh et Vanessa Roduit pour l'obtention de leur certificat d'assistante en gestion du personnel !

Nanou Solutions est fier d’avoir au sein de ses équipes des personnes qui développent leurs compétences et se perfectionnent. L’encouragement à la formation est un des piliers fondamentaux d’une entreprise innovante et performante. Cela fait partie de nos valeurs.

L’histoire de Nanou Solutions a démarré en septembre 2013 à l’initiative de Nathalie Caracas qui, forte de son expérience dans les coulisses de plusieurs structures d’accueil lausannoises, a voulu mettre ses compétences et ses idées au profit du domaine de l’enfance.

C’est avec conviction, ardeur, implication, et surtout avec le cœur qu’elle a œuvré pour poursuivre son objectif et s’entourer, au fil des années, de véritables camarades.

Aujourd’hui l’équipe de Nanou Solutions, qui ne compte pas moins d’une trentaine de personnes à l’interne et plus de 330 externes, surnommées « Les Nanous », s’est réunie au Casino de Morges remplie d’émotions pour marquer cette étape.

Retour en images sur l'évènement.

Cet été, nous avons décidé de déménager notre succursale de Carouge au centre de Genève, à la rue de Chantepoulet 4 située à quelques pas de la gare Cornavin, conformément à notre nouvelle stratégie de positionnement géographique proche de la gare pour faciliter l’accessibilité en transports publics.

Nous souhaitons profiter de cette occasion pour remercier la FIPEGS, et en particulier son Président, Monsieur Maurice Meyer, pour son précieux soutien dans nos débuts en terres genevoises. Nous en gardons des liens d’amitié étroits, notamment avec Alessandra Bonasia, secrétaire de la FIPEGS depuis plus de 10 ans.

Si vous souhaitez nous rendre visite dans nos nouveaux bureaux, nous vous prions de nous en informer à l’avance. Nous vous recevrons avec plaisir sur rendez-vous. Vous trouverez nos coordonnées de contact à jour sur notre site web.

L’établissement vaudois d’accueil des migrants (EVAM) a mis sur pied une formation pour ses bénéficiaires afin d’acquérir les bases du métier d’Auxiliaire de l’enfance. Cette formation d’une année alterne théorie et pratique. A raison de 25 heures par semaines, les participants abordent les thèmes de la sécurité, les soins, la santé et le développement de l’enfant ainsi que la posture professionnelle et le travail d’équipe, en passant par les outils professionnels pour animer et encadrer un groupe d’enfants. Nous avons eu l’honneur d’intervenir dans le cadre de l’un des derniers module « Préparation et soutien à la recherche d’emploi ».

Durant une matinée, deux personnes de notre équipe, Joséphine Mosch et Céline Scheuber, ont fait passer des entretiens d’embauche fictifs à huit participantes à cette formation. Cette matinée fut très enrichissante et positive pour toutes les parties. C’est un grand plaisir pour nous de pouvoir transmettre des conseils basés sur notre expertise du terrain. Nous remercions l’EVAM pour la confiance témoignée et nous réjouissons de réitérer cette expérience l’année prochaine.